Département du Doubs
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Directeur des solidarités humaines à Besançon) (F/H)

Département du Doubs

Besançon (25000)
Titulaire de la fonction publique
Il y a 2 heures

Département du Doubs


Offre publiée il y a 2 heures

Diriger / Encadrer

Directeur(trice)

de pôle

Besançon (25000)
Titulaire de la fonction publique
Temps complet

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Directeur des solidarités humaines à Besançon) (F/H)

A propos de nous

Collectivité de proximité, le Département du Doubs est un acteur local incontournable, garant de la solidarité des personnes et des territoires sur l’ensemble du Doubs.
Près de 2400 agents, exerçant une centaine de métiers différents, assurent au quotidien la mise en œuvre de ses missions.
Nos missions : solidarités humaines, routes départementales, collèges, sport, culture, environnement, habitat, développement territorial, numérique, tourisme.

Domaine(s) d'intervention du poste

Multi-clientèle

Description du poste

En tant que responsable de la direction, vous êtes le garant de la qualité et de la pertinence de la réponse sociale apportée auprès des publics de votre territoire. Vous nourrissez donc un diagnostic des besoins sociaux et vous développez la connaissance des acteurs du territoire.
Vous travaillez avec les trois directions thématiques et avec les deux autres directions territoriales pour construire les dispositifs et les actions qui seront ensuite déclinés par vos équipes.
Votre action managériale vise à sécuriser les capacités humaines de vos équipes et à assurer la permanence de la réponse sociale. Vous veillerez à la cohésion d'équipe interne à votre direction et à la cohérence avec les autres directions.
Vous vous investissez personnellement dans l'animation locale de partenariats avec les acteurs institutionnels.
Vous disposez d'une forte latitude d'actions dans vos missions et vous ferez preuve d'initiatives à la hauteur des enjeux.


Vos défis sur ce poste
L'animation managériale et le soutien à la cohésion d'équipe seront vos premiers défis. Vous relèverez ces défis en vous appuyant sur le collectif de cadres présents et par le partage d'une vision et d'un projet commun.
Vous portez un projet de direction dans lequel chacun devra trouver sa place.
Vous veillerez à la qualité du service rendu aux usagers. Pour cela, vous travaillerez à garantir l'homogénéité des pratiques dans les équipes de votre direction et leur articulation avec les autres directions du pôle des solidarités.

Profil recherché

Profil : Vos expériences professionnelles passées dans le champ du secteur social font de vous un cadre aguerri au fonctionnement des politiques publiques de l'action sociale. Vous avez une ou plusieurs expériences probantes dans l'encadrement de services à vocation sociale. Vous savez travailler avec la diversité des acteurs institutionnels engagés dans le champ des solidarités sur un même territoire.
Vous êtes un manager engagé auprès de vos équipes, vous avez à cœur de faire réussir chacun. Vous savez créer les conditions de réussite pour tous. Attentifs à la qualité du travail, vous êtes convaincu que les conditions dans lesquels il s'exerce sont déterminantes. Vous aimez animer des collectifs et les mettre en mouvement.
Vous avez le goût du travail d'équipe et l'expérience du travail partenarial complexe.

Niveau d'étude ou expérience requise : Ce poste est ouvert aux agents publics titulaires d'un grade du cadre d'emplois des conseillers socio-éducatifs ou du cadre d'emplois des attachés territoriaux ou administrateur, ou à défaut, aux personnes titulaires d'un diplôme de niveau BAC+3 (minimum).

Expertises/Technicités exigées : Vous êtes familier des problématiques d'un ou de plusieurs des champs couverts par le périmètre des missions de ce poste.

Aptitudes personnelles requises : Management.

Conditions

Astreinte : oui

Horaires : Jour -

Date de début : Dès que possible

Temps de travail : Temps complet

Avantages :

Autre
Les + au Département du Doubs
• Conditions de travail souples : flexibilité des horaires sur 36 h / semaine sur 4,5 jours et télétravail possible.
• Avantages et prestations sociales, chèques vacances, voyages, loisirs et billetterie à des prix attractifs.
• Large palette de formations qualifiantes pour développer vos compétences et votre projet professionnel.

Détails pour postuler à cette offre :

Les candidatures seront traitées au fur et à mesure et dans l'ordre de réception. Vous pouvez déposer votre candidature jusqu'au 15 février 2026.
Les étapes du recrutement
• Postulez en déposant votre CV à jour et une lettre de motivation qui décrive vos raisons de postuler sur ce poste en particulier.
• Si votre profil n'est pas retenu, vous recevrez un mail pour vous en informer.
• Si votre profil est retenu pour poursuivre le processus, vous serez contacté par la DRH. Le processus sera constitué de plusieurs entretiens avec la DRH puis la direction générale. Vous serez reçu par la directrice générale adjointe en charge des solidarités et la DRH.
• À l'issue de l'entretien, vous recevrez une réponse définitive sous 15 jours maximum.


Conditions
• Type de contrat : fonctionnaire ou contractuel (contrat de 3 ans).
• Rémunération : 50 à 69 k€ annuels brut selon grade et ancienneté. Participation à l'astreinte départementale de la protection de l'enfance.
• Temps de travail : Temps complet (100%)
• Horaires : Horaire souples, 36h sur 4,5 jours (vendredi après-midi non travaillé).
• Déplacements : Ponctuels, principalement sur les sites des directions du Département.

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