Directeur (F/H)

A propos de nous

L’ALGEEI (Association Laïque de Gestion d’Etablissements d’Education et d’Insertion) est une association régionale privée à but non lucratif employant 800 salariés.
La primauté de la personne, la laïcité, le partage, … sont constitutifs de son identité. Les équipes accueillent et accompagnent au quotidien plus de 3 000 personnes vulnérables et développent des concepts innovants pour répondre aux enjeux de l’inclusion : DuoDay, KAPASS…

Domaine(s) d'intervention du poste

Adultes handicapés

Description du poste

Dans le cadre du projet associatif et sous l’autorité du Président du Conseil d’Administration et de la Directrice Générale, le Directeur exercera, par délégation, les missions suivantes au sein des établissements :
• Administration générale :
 Elaboration et mise en œuvre du projet d’établissement.
 Organiser et coordonner l’activité des établissements avec le personnel médical et éducatif.
 Assurer la bonne marche de l’établissement et le respect de la règlementation en vigueur en s'inscrivant dans une démarche générale de conduite du changement et d'amélioration des pratiques professionnelles.
 Garantir l’application des procédures élaborées par l’Association.

• Administration du personnel (50 salariés)
 Recrutement du personnel en collaboration avec le service RH.
 Application des dispositions conventionnelles et règlementaires en Droit du travail.
 Animation des réunions CSE d’établissement.
 Contribuer à la qualité de vie et au bien-être au travail des salariés ainsi qu’au développement de leurs compétences.
 Encadrement de l’équipe pluridisciplinaire.

• Administration financière :
 Préparation et suivi des budgets.
 Rapport d’activité.

Profil recherché

Profil :  Formation supérieure Bac +5 (type Master 2, CAFDES…)
 Expérience significative sur des fonctions similaires de Cadre de direction, de préférence dans des établissements médico-sociaux.
 Connaissance des dispositifs et profils concernés.
 Capacité d’analyse et de conduite de projets.
 Sens de l’engagement, rigueur, adaptation.
 Maitrise de l’outil informatique.

Niveau d'étude ou expérience requise :  Rémunération suivant CCN 51 + Indemnités
 Reprise ancienneté et majoration cadre selon CCN 51
 Véhicule de fonction
 Astreintes semaines et week-end selon emploi du temps des cadres de l’établissement
 Régime frais de santé

Conditions