Département du Lot
Offre publiée il y a 1 semaine
Accompagner / Éduquer / Aider
Référent(e) Educatif ou Parentalié
En cliquant sur "Postuler", vous serez directement redirigé sur leur site.
Pour cette raison, nous ne pourrons pas suivre votre candidature sur notre plateforme.
L'entreprise reviendra directement vers vous.
2 référents éducatifs enfance secteur Cahors/Puy-L’évêque (F/H)
A propos de nous
Chef de file de l’action sociale, le Département du Lot œuvre chaque jour auprès des personnes les plus vulnérables sur l’ensemble de son territoire.
Une de ses missions phares ? La protection de l’enfance.
Rejoignez-nous et mettez vos valeurs au service de l’intérêt de l’enfant !
Domaine(s) d'intervention du poste
Petite enfance Protection de l'enfance Multi-clientèle
Description du poste
Le Service territorial des solidarités de Cahors, c’est 80 agents dont une équipe enfance soudée de 9 professionnels. Leur vocation ? Agir dans l’intérêt de l’enfant en équipe pluridisciplinaire.
Vos missions en tant que référent éducatif ?
Apporter aide et soutien aux mineurs et à leur famille confrontée à des difficultés éducatives et relationnelles, par des actions d’évaluation et d’accompagnement (prévention et protection).
Veiller à la coordination, la continuité et la cohérence des actions menées auprès de l’enfant et de ses parents dans le cadre du placement administratif et judiciaire.
Vos principales activités ?
· participer à l’évaluation des informations préoccupantes,
· mener des actions d’évaluation approfondie,
· accompagner les enfants accueillis sur la durée du placement,
· co-piloter le projet pour l’enfant.
Vous contribuerez à un accompagnement de qualité des mineurs qui nous sont confiés, en lien avec les partenaires de proximité qui maillent le territoire !
Profil recherché
Profil :
Diplôme d'état exigé d’Assistant de service social ou d’Educateur spécialisé, titulaire du permis B.
Votre sens de l’écoute, votre empathie et votre excellent relationnel sont vos atouts pour créer et développer une relation de confiance.
Votre plus ?
Votre goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire.
Conditions
Rémunération : Vous êtes fonctionnaire ? Catégorie A de la filière médico-sociale de la FPT. Régime indemnitaire : 490 € bruts mensuels Vous n’êtes pas fonctionnaire ? Vos années d’expérience sont prises en compte pour déterminer le niveau de votre rémunération ! Prime : 490 € bruts mensuels Vous avez des enfants à charge ? Que vous soyez fonctionnaire ou non, vous pourrez bénéficier du SFT (supplément familial de traitement). Il s’additionne au montant des allocations familiales.
Date de début : Dès que possible
Temps de travail : Temps complet
Avantages :
Autre
· Une formation continue tout au long de votre carrière professionnelle.
· De multiples possibilités d’évolution en interne.
· Participation sous conditions, aux frais de transports domicile / travail (abonnements de transports en commun, forfait mobilités durables).
· Tickets restaurant; smartphone professionnel/personnel.
· Des prestations sociales individuelles : adhésion du Département au CNAS, participation à la prise en charge de votre mutuelle santé et / ou prévoyance.
· Des activités et des loisirs à tarifs avantageux pour tous grâce à une équipe d’agents bénévoles organisés en association du personnel.
Date limite de candidature : 17/05/2024
Détails pour postuler à cette offre :
N’hésitez pas à contacter Céline FARGE, chef du service territorial des solidarités de Cahors au 05 65 53 49 74
Rencontrons-nous, échangeons et retrouvons-nous sur nos projets respectifs !
Modalités contractuelles
· Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : par voie statutaire.
· Si vous n’êtes pas fonctionnaire : en CDD de 3 ans, renouvelable, avec perspective de CDI à l’issue d’une période de 6 ans.