COMMUNE D'ORLEANS

Educateur spécialisé (F/H)

Orléans (45000)
Salarié en CDI
Il y a 3 semaines

Offre publiée il y a 3 semaines

Accompagner / Éduquer / Aider

Educateur(trice)

spécialisé (ES)

Orléans (45000)
Salarié en CDI
Temps complet

Educateur spécialisé (F/H)

A propos de nous

À une heure de Paris et aux portes du Val de Loire, Orléans Métropole et la ville d’Orléans disposent d’incomparables atouts en matière de cadre de vie et de dynamisme. Territoire, en pleine croissance démographique, mettant en œuvre des projets ambitieux. Saviez-vous qu’Orléans arrive 1ère au classement des villes les plus attractives pour vivre et travailler ? https://www.youtube.com/watch?v=yLPrOyKUq3A
Nos deux collectivités sont réunies afin de construire une organisation toujours plus performante pour garantir un service public efficient. Au quotidien, 3500 agents œuvrent chaque jour pour le bien-être de leurs habitants au cœur d'une métropole de 282 800 habitants (22 communes). Ce sont plus de 200 métiers que comptent nos collectivités et nous sommes tous au service de nos administrés.
Notre perpétuelle ambition : poursuivre l’accroissement au quotidien du bien-être et du bon équilibre des agents ainsi que le développement des performances individuelles et collectives et veiller à toujours offrir un service public de qualité.
La Direction Jeunesse, Réussite Prévention et Médiation a pour mission de mettre en œuvre la politique municipale et métropolitaine en matière de la jeunesse, de la réussite et de la prévention éducative. Une soixantaine d’agents et plus de deux cents vacataires et prestataires œuvrent au quotidien pour mettre en œuvre des actions pouvant favoriser la réussite des habitants

Domaine(s) d'intervention du poste

Autre

Description du poste

Sous la responsabilité du Chef(fe) de service Prévention et Médiation Sociale , et rattaché(e) au coordinateur de la Prévention Spécialisée, vos missions consisteront à : Mettre en place des accompagnements éducatifs individualisés auprès des collégiens en situation de risques de décrochage scolaire et des jeunes de 16 à 21 ans présentant des risques de ruptures qu’elles soient sociales, familiales ou psychologiques
Mode d’actions :

Pour les collégiens :

• Travailler en étroite collaboration avec les collèges pour proposer à chacun des collégiens une prise en charge éducative selon ses difficultés
• Participer au fonctionnement du dispositif « Passerelle » pour accueillir des collégiens en situation d’exclusion avec la mise en place d’un parcours de raccrochage scolaire composé d’un volet de parentalité, de soutien éducatif et psychologique
• Mettre en place d’un réseau de partenaires de proximité en fonction des accompagnements individualisés ou des projets collectifs

Pour les jeunes de 16 à 21 ans :

• Mettre en œuvre des actions éducatives visant à mobiliser des jeunes de plus de 16 ans les plus éloignés de l’emploi, sans qualification, distants des dispositifs, sujets au mal-être, à la délinquance...
• Participer à la mise en place des actions de chantiers éducatifs et citoyens dans le cadre du dispositif « Plateforme »
• Mettre en place un réseau de partenaires de proximité pouvant concourir au repérage, à l’accompagnement des jeunes concernés.

Profil recherché

Profil : • Avoir des connaissances des institutions et des associations locales qui œuvrent dans la prévention et l’insertion
• Savoir élaborer et rédiger tout document en lien avec le suivi individuel
• Savoir poser des actions éducatives en fonction d’un constat
• Savoir formaliser en autonomie les étapes et les objectifs de l’intervention
• Mettre en œuvre le réseau partenarial adapté
• Etre en mesure de participer à une coordination fonctionnelle dans une équipe
• Utiliser des outils de bureautiques (Microsoft Office)
• Utilisation des logiciels pour suivi d’activités
• Capacité rédactionnelle
• Capacité d’organisation, polyvalence
• Permis de conduire B exigé

Niveau d'étude ou expérience requise :
De formation Educateur Spécialisé / Assistant social dans le domaine du travail social vous disposez d'une expérience de minimum 2 ans idéalement acquis auprès d’un public jeune.

Conditions

Date de début : Dès que possible

Temps de travail : Temps complet

Détails pour postuler à cette offre :

Envoyer votre CV et lettre de motivation à recrutement2@orleans-metropole.fr