Assistant de service social (F/H)

A propos de nous

L’Association Rénovation s’est donnée pour but d’aider toute personne en difficulté sociale ou psychique à vivre mieux et à s’insérer dans la société. L’Association est spécialisée dans l’accompagnement et la prise en charge d’enfants, d’adolescents et d’adultes dans les secteurs du sanitaire, du médico-social et du social. Elle compte aujourd’hui plus de 840 salariés, répartis sur 20 établissements en Gironde, dans les Landes, les Pyrénées-Atlantiques et la Charente-Maritime.
Plus d’informations sur www.renovation.asso.fr

L’ÉTABLISSEMENT
Le DITEP de Gascogne (45 salariés) accueille des garçons et filles de 6 à 20 ans présentant des troubles du comportement et de la personnalité (63 places d'accueil autorisées par l'ARS). Ils sont accueillis au sein de 3 unités d’internat collectif, en internat individuel (accueil familial), en semi-internat et en ambulatoire.
Le DITEP de Gascogne est divisé en 2 pôles : le Pôle Chalossais et le Pôle du Marsan.

Domaine(s) d'intervention du poste

Médical, médico-social et soins

Description du poste

Sous la responsabilité de la direction, les missions à assurer sont les suivantes :

• Accueil, évaluation, information et orientation :
o Gestion de la liste d’attente,
o Participation à la phase d’admission,
o Information et accès aux droits,
o Accompagnement de la phase d’orientation avec les différents partenaires,

• Accompagnement social :
o Constitution et suivi des dossiers administratifs, les dossiers MLPH et l’Aide sociale,
o Organisation des actions impliquant les familles,
o Mise en relation des familles avec les différents partenaires,

• Communication :
o Interface entre la personne concernée et les institutions intégrant les logiques institutionnelles ou individuelles,
o Travail en réseau avec les collègues assistants sociaux et les différents partenaires sociaux,

• Travail en équipe pluridisciplinaire :
o Restitution des évaluations effectuées,
o Rédaction des écrits professionnels en lien avec les missions,
o Apport des éléments essentiels du point de vue socio-familial aux réunions en vue du projet personnalisé d’accompagnement,
o Accueil des stagiaires,

• Soutien à la parentalité.

CONDITIONS DE TRAVAIL À RÉNOVATION
o Proximité d’une équipe « Qualité de Vie et Conditions de Travail » qui travaille sur des sujets en intelligence collective (exemples : addictions, animation de groupes métiers…) et possibilité de sollicitation individuelle
o Présence de référents handicap et suivi individuel des salariés ayant une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH)
o Flexibilité et articulation entre la vie professionnelle et personnelle (exemples : aménagement des horaires pour la rentrée scolaire, droit à absence rémunérée pour enfant malade, aménagement de fin de carrière pour les séniors…)
o Travail d’équipe – Régulation / Analyse de pratiques
o Travail en semaine
o Voiture de service pour les trajets professionnels
o Formation continue et participation à des colloques encouragées
o Organisme de formation certifié Qualiopi interne

CONTRAINTES LIÉES AU POSTE
o Déplacements à prévoir – Permis de conduire requis

RÉMUNÉRATION
o Statut non cadre selon la CCN 66
o Salaire selon ancienneté et diplôme
o Indemnité « métiers socio-éducatifs » (238 euros brut pour un temps plein)

AVANTAGES
o o Participation financière du CSE à la mutuelle santé d’entreprise (17,11€ de reste à charge pour le salarié pour une couverture de base)
o Forfait mobilité durable (vélo, covoiturage, véhicule électrique) dans la limite de 700€ par an
o Droit à 18 congés annuels supplémentaires
o Droit à absences rémunérées pour enfant malade
o Avantages CSE : chèques vacances et billetterie

En images

Profil recherché

Profil : PROFIL ET COMPÉTENCES
o Diplôme d’Etat d’Assistant de Service Social
o Capacité d’inscription dans la dynamique d’une équipe interdisciplinaire
o Capacité d’inscription dans une dynamique territoriale et multi partenariale
o Connaissance du handicap psychique
o Capacité d’initiative et de rigueur
o Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap

Conditions