Travailleur social FJT (CESF, ES, Animateur) (F/H)
A propos de nous
Hénéo est une filiale de la RIVP dédiée à la gestion de résidences, comptant plus de 5 300 logements, à Paris et en première couronne.
Notre société accueille et accompagne chaque année environ 2 500 nouveaux résidents.
Pour être un tremplin dans le parcours de vie de nos résidents, Hénéo, acteur francilien du logement accompagné, développe et gère des résidences de qualité, adaptées à la diversité des publics accueillis.
Nous nous mobilisons pour offrir un accompagnement personnalisé et un environnement résidentiel créateur de liens sociaux, grâce à nos équipes engagées et professionnelles.
Nous misons sur la proximité de notre organisation et proposons des solutions sur mesure pour répondre aux besoins de nos résidents et aux enjeux des territoires, en collaboration étroite avec nos partenaires.
Domaine(s) d'intervention du poste
Réinsertion sociale et réadaptation
Description du poste
Nous recherchons 3 travailleurs sociaux (CESF, ES, Animateur) pour l'ouverture d'un FJT de 114 logements dans le 15e arrondissement de Paris, et 1 travailleur social (CESF ou ES) au sein d'un FJT de 54 logements dans le 17e arrondissement.
Rattaché(e) à un pôle, le Travailleur social FJT H/F a pour mission d’accompagner les résidents durant leur séjour au sein du FJT autour de 5 axes principaux : le logement, la parentalité, la santé, la citoyenneté et l’insertion professionnelle.
A ce titre, vous aurez pour missions :
Processus d’admission de la personne
• Recueil des informations administratives/sociales.
• Lien avec les partenaires (Ville de Paris, autres structures médico-sociales).
• Evaluer les besoins des résidents.
• Etablir le parcours du résident et mise en lien avec les partenaires concernés en amont de la commission d’attribution.
Accueil et Accompagnement social, économique et éducatif à visée individuelle et/ou collective
• Accueil des individus et groupes : repérer les besoins et attentes, informer et orienter vers les services compétents.
• Élaboration du diagnostic social et éducatif : analyse des informations recueillies et de la demande, identifier les ressources et potentialités des résidents.
• Conception, construction, mise en œuvre et évaluation du projet individuel avec la personne ou du projet collectif avec le groupe.
Conseil et Animation dans la gestion de la vie quotidienne
• Informer, conseiller sur différents thèmes de la vie quotidienne (budget, consommation, alimentation, hygiène, maintien de la santé, environnement, logement et équipement).
• Concevoir et promouvoir des activités.
• Mettre en œuvre des actions pour et avec les résidents : réalisation du diagnostic, proposer des offres de service, aide au choix et à la décision, mettre en œuvre l’action, assurer le suivi et proposer une action correctrice.
Partenariats et Projets
• Développement d’un réseau de partenaires dans des dynamiques de contribution sociale locale.
• Montage, mise en œuvre, suivi et gestion de projets spécifiques.
Communication professionnelle, animation et formation
• Rédaction et mise à jour des notes, documents et rapports, toute documentation relative à ses activités.
• Concevoir des informations à destination des résidents.
• Former les résidents au travers des actions de formation : recensement des besoins, identification des objectifs pédagogiques, élaboration du contenu, des outils et supports pédagogiques, recherches des intervenants.
Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap, de la diversité culturelle et de l'égalité hommes-femmes.
En images
Profil recherché
Profil :
Vous êtes titulaires d'un Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES) ou Diplôme de Conseiller en économie Sociale et Familiale (DE CESF). En tant qu'animateur, vous êtes titulaire d'un diplôme dans l'animation socio-culturelle (BPJEPS).
Vous avez une expérience avec un public jeune.
Conditions
Rémunération : 30 000 - 33 000
Horaires : Jour - Précisions horaires : 1 samedi travaillé sur 3
Date de début : Dès que possible
Temps de travail : Temps complet
Avantages :
Autre
Nous vous proposons un poste à pourvoir en CDI avec 1 samedi travaillé sur 3, dont les avantages sociaux sont :
- 11,5 RTT par an
- PEE & PERCO
- Participation & Intéressement
- Mutuelle familiale et Prévoyance (prise en charge à 82% par l'employeur)